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[뉴스21 통신=박정임기자 ]

울산 동구,

2025년 하반기 적극행정 우수공무원 선정

사진제공=울산 동구청

◈ 울산 동구가 2025년 하반기 적극행정 우수공무원으로 교육정책과 신서율 주무관 등 5명과 협업 우수팀 9개 팀을 최종 선정했다고 밝혔다.

동구는 지난 19일 제3회 적극행정위원회를 개최하여 우수사례 담당자들의 사례발표, 질의응답 등 최종 심사를 거쳐 적극 행정 우수공무원 5명 및 협 업우수팀을 최종 선정하였다.

우수공무원 1위에는 ▲‘보는 관제에서 파악하는 관제로!’ AI가 만든 스마트 대응혁신(안전총괄과/서호영), 2위 ▲도심 속 공간, 전하동 환경정비로 새롭게! (건축주택과/김민지), 3위 ▲화정다함께돌봄센터 시설 확충으로 부족한 돌봄서비스 제공(아동가족과/김수헌), 4위 ▲예산 위기 속, 대학과 손잡고 지역 브랜드를 세우다! 교육문화 축제 재구성(교육정책과/신서율), 5위에는 ▲토지 매입 한계 돌파, 산록 임시 공영주차장 조성 및 운영(교통행정과/오승아) 등 5명이 최종 선정되었다.

또한, 협업우수팀으로 드론과 인공지능을 활용하여 과학 기반의 공공서비스 모델을 새로 구축한 재난관리팀, 안전정책팀(안전총괄과)-토목팀(건설과) 등 총 9개 팀이 부서 간 협업을 통해 구민들에게 큰 도움을 준 우수 사례로 선정되었다.

동구는 1위~3위로 선정된 우수공무원에게는 성과 상여금 최고 등급 부여와 포상금 지급, 4위~5위 우수 공무원과 협업우수팀에 대해서도 포상금 지급 등의 인센티브가 부여될 예정이며, 선정된 적극 행정 우수사례를 카드뉴스로 제작하여 전국 지자체 등에 공유·배부하여 홍보할 계획이다.

김종훈 동구청장은 “적극행정은 구민들에게 실질적인 혜택을 제공하고 도전적으로 업무를 추진할 수 있는 환경을 만드는 데 중요한 역할을 한다”라며 “앞으로도 적극행정이 우리 구 공직문화로 자리매김하여 구민들에게 더 나은 행정서비스를 제공할 수 있도록 지속적으로 노력할 것”이라고 말했다.